強化升本意識，恪盡興校之責-----經(jīng)管系劉厚鈞主任在學院2017-2018學年目標責任管理會議上的發(fā)言

        10月17日下午，我院在北校區(qū)學術(shù)報告廳舉行目標管理大會。學院黨委書記詹躍勇、董事長詹耀軒、院長李五聚、執(zhí)行院長趙國運及院領(lǐng)導班子及各處室、系部等130人參加了本次大會。本次會議共四項議程，會議由執(zhí)行院長趙國運主持。 
        會上，執(zhí)行院長趙國運首先宣讀了《漯河食品職業(yè)學院關(guān)于2017—2018學年實行目標管理的決定》及升本十項重點建設任務內(nèi)容。接著，各單位處室、各系部依次簽訂目標責任書。我系劉厚鈞主任作為各系部領(lǐng)導班子代表作了發(fā)言。原文如下：
各位領(lǐng)導、老師們：
        今天，8個系部與學院簽訂了目標責任書，這標志著學院全面轉(zhuǎn)向了以“升本為中心，提升內(nèi)涵建設”的戰(zhàn)略性階段，在這莊重的時刻，我代表系部作如下表態(tài)。
        系部是學院組織機構(gòu)的主體，是人才培養(yǎng)的一線陣地，是學院建設和發(fā)展的主力軍，是體現(xiàn)學院辦學質(zhì)量、辦學水平和辦學效益的重要載體，更是學院升本的重點和關(guān)鍵部門。因此，系部責任目標的完成關(guān)系到學院總體目標的實現(xiàn)，系部責任重大。為了更好的完成系部責任目標，系部的工作思路是：
        以升本為中心； 
        以立德樹人為根本； 
        以應用型本科建設為標準； 
        以提高教學質(zhì)量和學生管理質(zhì)量為目標； 
        以優(yōu)化四個專業(yè)教學團隊和輔導員團隊為基礎(chǔ)； 
        以創(chuàng)新教學管理和學生管理相融合的機制為依托； 
        以課堂教學改革和學生管理改革為關(guān)鍵； 
        樹立強烈的責任意識，恪盡興校之責，穩(wěn)定學生管理秩序和教學管理秩序，促進系部和學院的健康發(fā)展。
在工作思路的指導下，重點抓好三項工作，即實施222工程： 
        1.確立2個質(zhì)量目標： 教學質(zhì)量目標和學生管理質(zhì)量目標，創(chuàng)新教學管理和學生管理相融合的機制。 
        2.為了完成2個質(zhì)量目標，優(yōu)化2個團隊： 專業(yè)教學團隊和輔導員（班主任）團隊， 實行專業(yè)教研室主任負責制和輔導員負責制。
        3.依靠2個團隊實施2項改革： 課堂教學改革和學生管理改革。
        各位領(lǐng)導、老師們：學院升本的號角已經(jīng)吹響，讓我們擂響升本的戰(zhàn)鼓，手挽手，肩并肩，團結(jié)起來，意氣風發(fā)，披荊斬棘，勇往直前，堅定不移的完成責任目標，開創(chuàng)學院升本的新局面。讓我們張開雙臂熱情的擁抱食品學院充滿生機的、美好的明天。
        謝謝。